米果果小镇产业振兴引领的农业现代化发展之路

激发产业振兴内生动力，成就国家4A级特色小镇

唐冬寿 蒋勇 王和芝

 摘  要：特色小镇，一端连着城市，一端连着乡村。通过发展以火龙果种植产业为主、其它种植业为辅的农旅综合田园体，米果果小镇成为国家4A级景区。创始人陈照米勇担社会责任，自投资金近6亿元，引进智慧农业，加强基础建设，创新产业经营模式，开发农业旅游产品，重点解决产业发展、小镇建设的动力源问题，培养新型职业农民，推动小镇一二三产业融合发展，为中国乡村振兴实践提供了值得借鉴的范本。

关键词：产业振兴  三产融合  特色小镇

在西施故里诸暨市的山下湖镇，不仅有历史悠久、享誉全国的珍珠，还有新晋明星、越来越多人知晓的米果果小镇。米果果小镇诞生于2013年，曾是一个以水稻种植的畈湖区，由农民企业家陈照米先后投资近6亿元，从”0”开始打造。从最初的500亩流转地起步，如今已发展成为占地3152亩、集种养殖、农产品深加工、休闲旅游、教育培训、创新创意发展为一体的综合性农业小镇。先后被评为“国家AAAA级旅游景区”“全国休闲农业与乡村旅游五星级企业”“农业部首批农村三产融合试点企业”“科技部科技创新单位”“教育部实践基地品质提升计划示范单位”“全国百强优秀农民田间学校”“浙江省骨干农业龙头企业”“浙江省中小学生研学实践教育营地”“2019浙江十佳研学旅游目的地”“浙江省农民田间学校”“浙江省生态文明教育基地”“美国青少年夏令营基地”“绍兴市对外宣传基地”“绍兴市职工疗休养定点基地”“绍兴市科普教育基地”“绍兴市青少年素质教育实践基地”“中共诸暨市委党校现场教学基地”“国家4A级旅游景区”等。

一、讲“三好”，产业振兴有了初心路

虽然不懂农业，但为自己的家乡做一点有意义的事情，帮助父老乡亲一起发财致富、奔向美好生活，是陈照米少年时期就有的梦想和初心。

（一）守好情怀，乐为家园创业干事

2013年，对于陈照米来说，是极为特殊的一年。这一年，他50岁，知天之年。他下海经商已经积攒了不少财富，他的建材公司是当地“工业企业30强”，累计上交国家税收10亿元，生意风生水起。按理，他可以卸下创业的重担，享受安逸的生活，富足度余生。可，当他回到生他养他的故乡，忧愁涌上心头。比起城市的繁华，自己的家乡看起来更像一个孤独的老人，沧桑而落寞。越来越多的父老乡亲离开了自己的故土，土地抛荒现象越来越严重，年轻一代越来越不愿意耕地种田了。这样的情景让本是农民出身的陈照米萌生了一个全新的想法。他要打造一个全新的家园，在这个家园里，大家既能像儿时那样快乐生活，又能像在城里那样开心赚钱。

“深爱这片土地，就要让它绽放。”陈照米说，他自幼家境贫寒、六七岁就下地干活，当时最大的愿望是吃饱饭。如今，我们不仅要吃饱，还一定要让这片土地变得更加肥沃、富足，一定要让农业成为有奔头的产业，让农民成为体面的职业。于是，陈照米决定重返故土自己投资打造一个让村民奔向共同富裕的现代农业园区。

（二）谋好产业，奠定小镇可持续发展基石

开展特色小镇建设，不是搞房地产开发。陈照米始终坚守不赚房地产快钱的底线，坚持实业兴村、产业报国。米果果小镇坐实产业做好布局设计、强化科技支持，践行“长期主义”。在产业布局上，按照生产与休闲3∶1的比例，已成功打造火龙果和梨子、柑橘、莲藕、淡水蟹等鲜活食材种植、养殖两类主导产业，规模化种植1200亩火龙果，同时与科研院所合作进行深加工产品研发，已申请专利13个，行业标准2个，开发火龙果干粉、面食、冰激凌、糕点、果汁等深加工食品，以及面膜、口红、乳液等日用品，延长了产业链条。在产业推动上，强化市场经营思维，引进智慧农业，利用信息技术对农业生产进行定时定量管理，实现农业精细化、高效化、绿色化。加强营销建设，组建团队，线下对接农贸市场、大型超市，开拓团购客户，线上策划网络节目，在电商平台扩大流量，线上线下联动，让产品变得家喻户晓。实业的发展为这个并不大的小镇注入了活力，吸引了很多人的关注。2017年3月时任浙江省委书记夏宝龙来这里召开“浙江省平原绿化工作”会议，为米果果小镇的生态活力点赞。

（三）讲好奉献，愿促家园共同富裕

“乡村振兴的要点是要让越来越多的农民都赚到钱。”在2021年的长三角农业一体化发展大会暨中国农民企业家联谊会理事会上，陈照米如是说。他是这么说的，更是这么做的。

从2013年开始，他丢掉高尔夫球杆，扎根三农，一干就是9年。在这9年时间里，他没休息过一天，每天工作16小时。开始的时候，他赔了几千万元，但他靠着自己的情怀，靠着自己的精神，一直坚持。通过9年持久抗战，他带着家乡父老走出了不一样的农业发展之路、乡村致富之路。去年受新冠肺炎疫情的影响，米果果遭受了数千万元的经济损失，但陈照米坚守对村民共享共赢共发展的承诺，300多名农民工照常上班，照常发放工资。2020年8月，绍兴文明办发布公告，以“矢志不移投身农业，诚信经营铸造品质”为评语，评选陈照米“绍兴好人”。

二、抓“五招”，产业振兴有了动力源

“农业苦，农业累，干了农业才知道什么叫让人疲惫”，这句话是很多农业创业者的内心写照。为了把农业这个苦活累活干成功，陈照米狠抓“五招”，重点解决产业发展、小镇建设的动力源问题。

（一）带资入田，解决产业起步难问题

农业要创新发展，必须要有较大的资金投入。要让一个落后的农业湖畈区成为现代农业综合体，这就得投钱。钱从哪里来？向政府要？让农民投钱入股？陈照米选择了自掏腰包，2013年拿出3000万元，向解放村经济合作社租赁了500亩土地，又重金请来10余名技术人员、买来葡萄等果苗，开设了农业建设之路。前几年由于种植的品种产销不对路，市场饱和滞销，亏损1000多万元。

认清农业产业发展难点和痛点后，他在建设中不断思索自己在农业领域的方向，在考察农业发达的欧洲、以色列、台湾地区等地后，决定朝着农业综合体的方向发展。500亩规模远远不够，于是他决定再扩大规模。2015年又自筹资金2亿元，将小镇规模扩展到3500亩。从2013年-2020年，陈照米已经累计投入6亿元。2021年-2022年，计划再投入1.5亿元，大刀阔斧改进小镇基础设施建设。

（二）带田入股，开启农村土地流转新模式

 为了激发农民投身农业的积极性，解决农民的后顾之忧，陈照米提出 了“风险归我，收益归你”的“带田入股”土地流转新模式。

2015年12月，解放村900多户村民共2700多人，以各自的土地经营权入股村股份经济合作社，随后，合作社与陈照米的公司签下土地流转协议，探索出一种“保底收益+赠送10%股份+利润分红”的新型土地流转模式。按照规定，米果果小镇每年给予村股份经济合作社每年每亩地600斤稻谷，再由合作社将稻谷按照当年国家收购价格折算成人民币统一支付给农户，并保证每年每亩地不低于1000元收益。不仅如此，米果果小镇还为村里50至69岁老人提供相关工作岗位，老人每天可收到75元至110元不等的劳动报酬。到2025年以后，当地农户除了享有保底收益以外，还可以享有每年10%的股份分红，而且分红最低保证为每年不低于50万元。

通过这样的方式，当地农民安心地将土地经营权转让给米果果小镇，彼此形成利益共同体，双方共同推进当地农业进步和发展。这一集约化经营的理念，得到了村两委的支持，处理好了村民、村集体和企业三者间的关系，实现了特色小镇的共建多赢。

（三）带智入园，推进三产有机融合

 要改变农业的落后面貌，建立新的农业运作体系，必须依靠科技，引入有智人才。没有人才，农业就发展不起来。陈照米在解决这个问题上审时度势，重视智力投入，狠抓科技创新，推进农业三产融合和农业产业化经营，成效显著。

一是同科研机构合作，打造高科技农业示范基地。先后与绍兴农科院、浙江农科院、广西农科院合作，引入新品种，开展科学试种，与以色列、台湾地区等水果种植专家开展合作。成立博士后工作站，为小镇加工产业提供科学技术与科技人才支持。

二是同文化旅游机构合作，打造乡村休闲旅游示范基地。陈照米借鉴法国、瑞士等国家乡村小镇的建设模式，非常重视文化创意设计。以“亲子乡村旅游”为主题，设计小小建筑师体验馆、动植物馆、航天科普馆、中医药文化馆、纸梦乐园、特色民宿、土灶体验馆、乡村记忆馆、水上乐园、超级灯光秀、绿博园等，吸引大批游客前来体验消费。

三是同教育机构合作，打造科普教育与职业技能培训基地。在米果果小镇，为了不断提升人的认知与素质，设立了乡村记忆馆、农耕博物馆、火龙果文化主题馆、青少年农业科普馆、青少年素质教育基地、农技培训基地等文化传播与教育类项目。配备专门的老师为青少年答疑解惑，帮助青少年学习了解农耕文化、现代先进科技知识等。

（四）带情入农，用心培养乡村振兴人才

随着小镇的发展，陈照米更加注重培养人，更加追求人的全面发展。“未来农业应该是个现代农业生态体系，有好吃的，好玩的，更要有好学的，要有特别的人才。”为推进技能人才培养，作为全国百强优秀田间学院、浙江省高素质农民培训实训基地，小镇以“基地+产业+导师”的培训路径，借助各级农业科研机构的力量，“洋专家”与“土专家”结合，加快打造“三位一体”的高素质农民培训体系。2013年年初，陈照米开始小镇建设的时候，虽然条件艰苦、事务繁忙，但他坚持精挑细选了特别懂农业、爱农村、爱农民的专家型人才,米果果小镇与浙江大学、浙江农科院等高校院长期合作关系。由高等院校定期派出专家来指导，“洋专家”与“土专家”结合，2019年度学校共开展21次培训，培训人数2136人，发放各类培训资料6500份，深受学员好评。浙江米果果生态农业集团农民田间学校2017年认定为省级农民田间学校，2018年认定浙江省农业教育培训实训基地。2020年,获得“全国优秀农民田间学校”称号。

为推进乡村振兴高级人才交流，建立乡村振兴研修院。他们借鉴国外专家理论研究课题，结合米果果的实践经验，重点建立了乡村振兴培养智库，培养高素质农业人才理论队伍，打造多学科交流、多部门合作的乡村振兴人才队伍，并能为农业农村提供合作政策咨询、规划农业农村人才建设项目等服务，成为农业院校进入乡村振兴的第二课堂。未来，研修院还将聘请众多国内外知名农业专家学者、农业企业家，组建一支高水平、多学科交叉的研究队伍，主要就农村现代化、绿色金融、数字乡村、乡村治理等领域开展理论研究，定期发布乡村振兴研究成果。

为推动创新创业人才培养，成立米果果创新创业研究院，划出地块作为新农人（大学生、退伍军人、有志返乡青年）职业农民的孵化园。孵化园优惠提供土地，免费提供设施，引凤筑巢，将全国有产业优势的技术专业户、农业产业化合作社、家庭农场主引入米果果，合作共赢，发展共享。

米果果小镇充分发挥农业现代小镇的优势，积极开展产业孵化式人才培训，将自己的以工哺农模式、激活土地流转机制，农业三产融合模式，共同富裕等经验做法推广给同行。截止到2021年9月，米果果共举办全国性农民培训1期，省内外农民培训165期，共培训学员15000人次，还接来自全国各地培训学员200多期，并成功举办第一届农民丰收节。在开展三农人才培养的同时，举办银行、保险、妇联、党建等业务培训班，为乡村振兴服务。

（五）带责入村，努力促进共同富裕

创立园区的初期，米果果集团就实行土地入股共同富裕的尝试。除土地保底收益，集团还送10%股份给五个村的村合作经济组织。在前期公司起步阶段，集团就以每年不低于50万元给五个村，让村民在享受土地保底收益的同时，还能参与入股分红。集团在发展的过程中时刻牢记当地农民的就业，优先安排当地村民进入公司工作，使他们享受高于在附近务农的收入。

2020年，陈照米遵循“共同致富是我们的一种责任”的原则，带着责任感和使命感，主动同百家家庭农场开展联合行动，向家庭农场提供生产指导，带动他们进行产业变革，强化产业经营思维，通力合作一起打造米果果品牌，让品牌共享。在联合合作的推动下，集团有效地实现了新品种共享、管理模式共享、品牌运作共享、农田种植技术共享。在陈照明的帮扶带动下，各种农业生产资料成本明显降低，生态环境明显改善，产业效益明显提高，人均收入明显提升。

二、重“五效”，产业振兴成就特色小镇新范本

米果果小镇以产业振兴为关键抓手，以农旅融合为主调创造的农业新业态，既是诸暨市探索现代农业发展新的起笔，也是改变传统“小农经济”格局的新范本。

（一）重产业绿色发展的生态效益，走小镇创新建设之路

     米果果小镇突破单一种植水果难以为继的困局，立足火龙果产业，大胆探索三产深度融合，发展成为现代农业田园综合体。在建设过程中，在坚持农耕文化的基础上，精准对接消费者需求，坚定走绿色农旅的新路子，坚决摈弃资源消耗型项目，坚持科技创新、文化创意赋能，成功走出小镇创新建设之路。

（二）重产业生态的长期效益，走小镇统筹建设之路

在产业振兴过程中，企业不能只上短平快的项目，更要追求长期的生态效益。米果果小镇占地3152亩，是一个大规模的农旅项目。作为民营企业想要建设这样大规模的农旅项目，在投入建设前做好统筹规划、明确发展路径、设计三产融合模式，才不会走太多弯路。在产业选择上，米果果小镇没有眉毛胡子一把抓，而是以“火龙果”为抓手，设计产业链，不仅供给初级农产品，还向产前、产中、产后上下延伸产业链，补充薄弱环节，提高农产品的附加值，打造浙江最大火龙果种植与加工基地，强化了消费者的体验与品牌传播力。

（三）重产业融合的社会效益，走小镇协调建设之路

在农村农业的项目，90%的都是死，9%的能够持平，只有1%的能够持续运营活下来。尽管现实残酷，米果果小镇并没有一味追求经济效益。在陈照米看来，功夫尽在诗外，只讲钱的项目，最后一般是赔钱；做产业，像哺育自己的儿子，要深得人心、感召人心，才会有同频共振的回应。米果果小镇通过合作、互利，联农带农惠农，重视不同利益主体的协同发展，主动寻求多方共赢合作。即使在项目投入初期与亏损期，仍然坚持追求社会效益，勇于承担社会责任，不仅吸引了外来人才、调动了当地的人力资源，而且得到了农民及其他社会公众认同，形成了口碑效应，赢得了党组织、政府以及市场的多方尊重。

（四）重产业人才的带动效益，走小镇共享建设之路

 人才兴，则产业兴。陈照米虽然自己不懂农业，但擅于引才、留人、用人，擅于合力出海、共同成长、共享成果，走出了一条小镇共建、成果共享之路。在米果果小镇，拥有3500名农民股东、400多名新型职业农民。以前，他们是这片土地的主人；土地流转后，他们成为股东+职业者，成为米果果田园综合体的主人。米果果小镇还吸引年轻人返乡，成为乡村振兴的带头人，已经拥有杨蕾勇、王钱源、胡德照等人为代表的年轻创新创业者，已入园孵化涉及水产养殖、菇类养殖、水果、水稻等多个涉农项目，人才带动效应凸显。

（五）重产业文化的品牌效益，走小镇开放建设之路

农旅项目的打造必须要有相应的文化要素作为内涵的提升，满足消费者相应的精神需求。米果果小镇明确以火龙果项目为文化主题IP，在硬件设施的建设中融合火龙果元素，形成鲜明的场所印象。对接旅游资源、教育资源，开展主题文化旅游、教育培训，延伸产业链，同步做好品牌策划，将“米果果”品牌作为小镇公用品牌。以文化的融合、品牌的开放，为小镇的创新创业者赋能，也不断为“米果果”聚合市场的力量，在全国范围内形成了“米果果”的品牌影响力。

四、米果果小镇成功建设之路带来的启示

（一）加强特色小镇建设有利于加快乡村振兴

     米果果特色小镇的实践证明，建设特色小镇是实现乡村振兴战略的重要手段之一。特色小镇的建设有助于按照产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕的总要求,建立健全城乡融合发展体制机制和政策体系,加快推进农业农村现代化，促进共同富裕。

（二）加强特色产业发展有利于打造特色小镇

     特色小镇的核心是产业，产业是特色小镇的魂。小镇发展的核心不在于开发，而在于产业运营。建设特色小镇，不是新一轮房地产开发，应当结合自身资源禀赋，挖掘出产业、生态、人文方面的特色优势，找准产业定位，进行科学规划，将小镇的产业、文化、就业、社区服务等功能有机融合，打造定位精准、特色鲜明的新兴产业，这样的小镇才有坚固的发展基石，才有了可见的美好未来。

（三）加强统筹组织有利于立足优势谋发展

     胸中无蓝图，发展走弯路。产业的发展、小镇的崛起离不开战略设计、统筹组织、系统运营。米果果小镇早在2015年就提出了“金手掌”发展理念，即：一个小镇、二个股东、三品提升、四增、五指发展的发展理念。一个小镇，就是以农业种植为基础建成一个特色小镇；二个股东，就是企业+3500名农民，组成紧密型发展共同体；三品提升，就是把产品变为商品，把商品变为礼品；四增，就是通过三产融合发展，让土地增效、农民增收、企业增值、消费者增健康；五指发展，就是种植+深加工+旅游+教育+文化创意。通过系统设计、精心经营，米果果特色小镇成为了产业突出、功能齐全、大家向往的“村中城”。

（四）加强组织合力推动有利于乡村全面振兴

    特色小镇最大的特点是组织资源集聚、产业要素集聚、高知人才集聚、青年群体集聚。米果果小镇积极构建“一核多堡”的组织网络，充分发挥党组织力量，把公司党小组建在产业群中，由公司党员担任重要岗位，带领员工艰苦创业，并建造了党建馆，2019年评为绍兴优秀党建馆。这一经验做法，得到了当地党组织首肯并推广。米果果集团坚持以“朴实勤奋、责任奉献、感恩和谐、创新卓业”为核心价值观，将党建融入企业文化建设，先后投入近千元建成米果果小镇党群服务中心、企业文化展览馆等，定期举办支部党建活动，充分发挥党员职工先锋模范作用，打造专业研发服务团队，丰富小镇所有参与者的精神文化生活，推动小镇全面振兴。

参考文献

1. 陈佩婷，《实现乡村振兴战略——以特色小镇为依托》，《商情》 2018年32期

2. 王天宇，《论乡村振兴战略背景下特色小镇的培育发展——基于特色小镇、中小企业与乡村振兴三者契合互动分析》，《 河南社会科学 》， 2020,第007期

3.于新东，《以产业链思维运作特色小镇》，《浙江经济》  2015年第11期

4.唐 慧，《国内特色小镇研究综述》，《 湖北经济学院学报》（人文社会科学版）2018年 第3期

5.姚艳红《特色小镇典型案例浅析》，《农村经济与科技》2018年第29期